Ontário está a implementar um conjunto histórico de regulamentos que permitem maior mobilidade laboral e incentivam o comércio entre províncias. Estas regras incluem um novo regime que permite a profissionais qualificados começar a trabalhar na província num prazo muito mais curto, uma vez confirmados os seus certificados e requisitos pelas autoridades competentes.
Profissões como engenheiros, arquitetos, eletricistas e geocientistas fazem parte das categorias abrangidas pelas normas que cobrem centenas de certificações e mais de cinquenta órgãos reguladores. O objetivo é ajudar os empregadores a preencher vagas críticas com mais rapidez, dando ao mercado de trabalho mais flexibilidade.
Além das mudanças na mobilidade laboral, Ontário tem avançado com acordos de cooperação económica com várias províncias e territórios para reduzir barreiras ao comércio interno. Isto inclui esforços para reconhecer bens e serviços produzidos noutras jurisdições como equivalentes, simplificando requisitos regulamentares e reduzindo custos para empresas.
O Governo local diz que estas reformas foram concebidas para fortalecer a resiliência económica, apoiar trabalhadores e empresas e promover um ambiente mais competitivo. Ao eliminar entraves internos, espera-se que consumidores e mercados se beneficiem de maior acesso a bens, serviços e talentos de todo o país.
Estas ações integram um quadro mais amplo de políticas destinadas a preparar a economia local para desafios externos e a captar oportunidades dentro do próprio Canadá.