Desde o começo do ano passado que os cidadãos do mundo inteiro procuram a melhor maneira de trabalhar a partir de casa. Os novos tempos obrigam a mudanças, tanto para trabalhadores como para as empresas.
“Stay at home”, ou “fiquem em casa”, foi o grande lema de 2020. Já se passou quase um ano desde que os profissionais de saúde e políticos pediram aos canadianos para ficarem e trabalharem a partir de casa. Foi a solução imediata no começo da pandemia. E só foi possível porque a tecnologia ajuda, ano após ano. O mundo tornou-se numa autêntica aldeia global, mas só com a crise sanitária é que algumas questões foram postas em cima da mesa.
A mensagem de saúde pública deu origem a uma grande mudança na vida dos trabalhadores. Lojas de roupa, por exemplo, tiveram de pôr artigos à venda na internet. Os desafios eram grandes, sobretudo para quem não estava a par dos avanços tecnológicos e da comunicação que se faz em rede.
Para os restaurantes no centro de Toronto, a luta é bem maior: o aluguer dos espaços é caro e sem as gentes do mundo, a vida complica-se para a restauração. James Rilett, vice-presidente da Restaurants Canada alerta para as dificuldades que atravessa o setor.
Os especialistas garantem que mais mudanças estão aí ao virar da esquina, sobretudo quando se trata de como as pessoas usam o escritório das empresas. Uma pesquisa recente da ‘Ernst and Young Canada’ avança que em 700 empresários, 78% está a planear mudanças nas estratégias de trabalho remoto. Já 74% das empresas querem mudanças nos escritórios e pouco mais de metade está a avaliar novas políticas sobre os locais de trabalho.
O mesmo estudo diz ainda que a maioria dos canadianos prefere trabalhar em casa, durante a pandemia. Apesar do espaço físico de trabalho estar a mudar, alguns especialistas acreditam que o ambiente de empresa não vai desaparecer, até porque encontrar o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal pode ser uma tarefa bastante dura para muitos trabalhadores.