Após o comunicado do Governo de Doug Ford sobre a expansão de vendas de álcool para as lojas de conveniência têm surgido várias discussões sobre o assunto. Em causa está a falta de garantia de que os funcionários do LCBO não serão afetados por esta nova medida.
5 de julho, sexta-feira, foi a data escolhida para a primeira grande greve do LCBO, perante o possÃvel cenário de insucesso das negociações entre a Crown Corporation e o Sindicato dos Funcionários Públicos de Ontário (OPSEU).
Horas antes do prazo final de 00h01, de 4 para 5 de julho, o Sindicato dos Funcionários Públicos anunciou que as negociações haviam fracassado e que não havia esperança de acordo.
“Hoje à noite, começa o verão seco de Ford”, disse Colleen MacLeod, presidente da equipa de negociação.
Em declaração, após comunicado da inexistência de acordo, o LCBO disse estar dececionado com a liderança do Sindicato, que representa mais de 9 mil funcionários.
“Nos últimos meses, envolvemo-nos em negociações coletivas com o Sindicato dos Funcionários Públicos de Ontário na esperança de chegar a um acordo justo e equitativo que abordasse as suas considerações, ao mesmo tempo em que assegurasse a sustentabilidade de longo prazo de nossas operações. Apesar de nossos melhores esforços, ainda não conseguimos fazer isso”, disse a corporação da coroa.
A partir da referida data, todas as lojas LCBO da provÃncia de Ontário, num total de 669, estarão encerradas durante duas semanas.
Mais de 9 mil funcionários da LCBO representados pelo Sindicato estarão em greve e farão piquetes do lado de fora das lojas.
Após duas semanas, a 19 de julho, se a greve permanecer, o LCBO informou que apenas 32 lojas serão reabertas, mas com horário limitado às sextas, sábados e domingos.
O LCBO informou que os clientes podem comprar álcool online, na página web ou aplicação móvel, para entrega gratuita em domicÃlio durante greve, com limite razoável de compras.
“Entendemos que uma greve é ​​perturbadora. Incentivamos todos os que se sentem frustrados a ligar para Ford e dizer-lhe para não arruinar o verão e voltar à mesa de negociações do LCBO com um compromisso significativo com um futuro forte para o LCBO”, disse MacLeod.
“Precisamos que todos compreendam que isto diz respeito ao nosso futuro e aos nossos empregos”, acrescentou.